在開始任務(wù)前，應(yīng)與服務(wù)方進(jìn)行充分的溝通，了解其相關(guān)作品案例、介紹、評價等信息（包括可以提前約定設(shè)計不滿意的退款標(biāo)準(zhǔn)），以免因任務(wù)終止導(dǎo)致雙方投入的時間浪費。
68Design保障每筆托管交易的資金安全，如任務(wù)終止，由雇傭雙方協(xié)商達(dá)成一致后退款。如果雙方協(xié)商始終無法達(dá)成一致，可以申請裁定。
一、雇主方發(fā)起退款申請
任務(wù)終止流程：
1、雇主先取消進(jìn)行中的任務(wù)，并和服務(wù)方協(xié)商退款額度；
2、雙方協(xié)商一致后，雇主發(fā)送退款申請；
3、服務(wù)方收到退款申請后進(jìn)行確認(rèn)（同意或不同意）；
4、如服務(wù)方確認(rèn)同意，平臺將及時處理退款操作。
如果服務(wù)方未同意此次退款申請，雙方可以繼續(xù)協(xié)商，重新發(fā)起申請。如果始終無法達(dá)成一致，此時可以申請平臺介入裁定，提交相關(guān)證明材料。
二、如果雙方協(xié)商退款無法達(dá)成一致，可申請平臺介入裁定
關(guān)于雙方協(xié)商不一致
因設(shè)計行業(yè)較廣，項目類型眾多，且存在服務(wù)方個體差異等因素，平臺對于項目糾紛將尊重雇傭雙方的合同、約定、協(xié)商結(jié)果等做為處理基本原則，采取一單一議，合理解決，盡力保障雇傭雙方的權(quán)益。
以下列出部分情況的處理規(guī)則，供參考。
1、服務(wù)方已實質(zhì)開展工作，如雇主方單方面變更任務(wù)要求而導(dǎo)致服務(wù)方需要重新開始，因此而終止的任務(wù)由雇主方承擔(dān)全部責(zé)任，根據(jù)任務(wù)實際完成度，酌情退款。
2、服務(wù)方已經(jīng)按要求完成工作并交付給雇主方，雇主方無任何反饋，或已經(jīng)將此工作成果進(jìn)行了運用，則視為雇主方已經(jīng)認(rèn)可服務(wù)方的工作，應(yīng)承擔(dān)違約的全部責(zé)任。
3、當(dāng)雇主方索取服務(wù)方的源文件后，即視為已經(jīng)認(rèn)可服務(wù)方工作成果，應(yīng)該支付該設(shè)計的全部費用。
4、服務(wù)方已經(jīng)根據(jù)雇主方的任務(wù)要求進(jìn)行了工作，且盡力配合雇主的修改要求（或提供了多稿選擇），但雇主方仍不滿意，此時退款額度以實際任務(wù)類型及進(jìn)展情況進(jìn)行裁定。
全程擔(dān)保交易
驗收滿意再付款
服務(wù)方全實名
遠(yuǎn)程辦公系統(tǒng)
獨創(chuàng)晉級體系
專注設(shè)計領(lǐng)域15年
皖公安網(wǎng)備34010402700146號
